《麦肯锡精英的48个工作习惯》读后感_1200字

《麦肯锡精英的48个工作习惯》读后感1200字

总的来说，觉得作者写到后来有些散乱。
读书后，要花三倍时间思考，对内容进行提炼，按逻辑构成分列，总结出自己理解的含义。
本书建议一览---
1.  拓展人际关系
A 记住对方名字。B 通过真诚的去了解对方（籍贯，个人经历等），发现别人长处。C 尽量在不同场所、时间、环境下相处，加深记忆。D 扩大与公司前辈或上司在办公室之外的交流。E 定时与公司以外的熟人朋友或他们介绍的人见面聚会，交换信息，拓宽视野。
走出去，认识更多的人，见识更大的世界，接收更新的思维，发现不同的自己。
2.不断充实自己内在与外在
内在----A 培养思考无固定答案问题的习惯，善于从现实生活中提炼问题，得出自己的见解，摸索出各种规律。B 培养一种“市场感”。把电视新闻和报纸上的新信息作为资料来思考人们对其的反应，并注意各新闻的登载方式。C 培养强大逻辑推理能力，让自己的结论有足够论据支持。D 面对问题主动独立思考，减少网络上的查找搜集，遵循出现了一个条件 问问sowhat ，得到了一个结果 问问why so的方式 ，提高自己真正独立解决问题的能力。E 习惯用纸和笔整理想法。写出任何头脑中浮现的想法 ，不断审视整理，再改写成金字塔结构，必要时可用图表总结。F 锻炼瞬间思考的能力。将论点进行分解或总结，锻炼逻辑推理能力；解决问题时按轻重缓急排序，锻炼时间管理能力；将支撑一个观点的论据浓缩成三个关键点，加强说服力，锻炼交流能力。
外在---A 通过合理睡眠、饮食与健身，保障一个健康有活力的身体。B 服装整洁。其中最重要是裤腿要直，鞋根无磨损。[呲牙]
内在从容，外在干练。
3.如何不被时间操纵
A  提前10分钟到场 。B 及时整理与预先计划。对各事项优先程度和所需完成时间做到心中有数。按重要费时，重要不费时，不重要不费时，费时但不重要的次序处理事宜。C 高效利用早晨头脑最为清醒的时间段。D 平衡工作与生活。有明确人生目标并以此规划，重要的是要留出足够自我投资的时间。
4.重视沟通
A 随身携带笔记本以及时记录，整理信息内容。B 通过5w1h（who what when where why how）确认任务，有疑惑要敢于及时不断追问。C 接到新任务立即花5分钟左右着手处理，进行确认，计划，预判的工作。D 就任务完成情况随时与同事和上司保持联系，及时调整。
对自己展开工作的方式进行设想，导出结论。在汇报、联系、交流时，一定要准备好假设和结论，善用谨慎疏通型模式做到有效沟通。
5.展示自己
A 高度重视自己准备的要交付出去的文件资料。通过3w（who what why）确认信息是否充足，整体框架与色彩是否统一，外观是否整洁整齐。作者建议前期使用手写草稿效率更高。B 出席会议前，确认会议主题、出席者、会议目的。想一想自己能够对会议做出贡献的领域，积极发言，展现自己的价值。C 发言时无论外语母语，重点不在侃侃而谈，而是注重发言的逻辑性和庄重的态度。
不仅要有交得出手的作品，也要在集体活动中积极参与。
最后，也许可以象作者一样，准备一本包罗自己生活万象的私人笔记。可以记生活流水，可以记读书感悟，可以写上想象中自己将来的样子和要达成的目标，在以后的重新整理与回看时审视自己的得失，调整自己的生活......